Passei no concurso público, e agora?
por Paula Carina em 15/05/2009 na categoria Carreira Pública
A aprovação em um concurso público é um processo que exige dedicação, comprometimento e até mesmo um pouco de sorte. No primeiro post sobre o assunto, apontei alguns fatores que fazem a diferença na busca por uma vaga. Mas e o que vem depois da aprovação? Qual a reação do candidato e as consequências para sua carreira quando ele recebe a grande notícia?
Ao se deparar com o seu nome na lista de aprovados de um concurso público, a primeira reação é a comemoração. É uma explosão de sentimentos sem explicações. Somente depois de alguns dias, quando volta a realidade, o aprovado começa a pensar em todas as implicações que esse acontecimento pode ocasionar em sua vida.
Imagine o seguinte cenário: “Você é um jovem de vinte e poucos anos e está trabalhando em uma empresa que dispõe de alta tecnologia e dos recursos necessários para você executar suas tarefas. Você é incentivado a compartilhar informações e conhecimentos que possui, é apoiado a participar de eventos, cursos de capacitação e tem total liberdade para expor suas idéias, críticas e sugestões com relação aos projetos e processos da organização.
Embora esteja se sentindo bem em seu ambiente de trabalho, a empolgação com a possibilidade da estabilidade que o serviço público proporciona ou com um salário melhor, por exemplo, motiva-o a se dedicar aos estudos e se inscrever em diversos concursos, esperando que sua hora chegue, até que ela chega! Você é aprovado exatamente no momento em que estava comeaçando a tomar gosto por seu trabalho atual e por todas as possiblidades que ele pode lhe ofecer. O que fazer nessa situação?
Todos dizem para você que esta é uma oportunidade única na sua vida e que não pode ser disperdiçada, mas você não está tão certo disso. Sente-se confuso e a dúvida impera em suas reflexões. A verdade é que a maioria dos “concurseiros” não procura conhecer um pouco mais a instituição para a qual está se candidatando e isso é fundamental para o futuro profissional. A estabilidade, bons salários e benefícios não são garantia de uma carreira pública bem sucedida e de uma vida feliz. Portanto, é preciso ponderar antes de tomar a decisão que fará grande diferença na sua vida profissional e pessoal.
Uma vez tomada a decisão de seguir em frente, é preciso reconhecer que muitas mudanças ocorrerão. Em muitos casos você precisará mudar sua rotina e até mesmo toda a sua vida em função do novo trabalho, caso ele exija uma mudança de cidade, por exemplo. Outras mudanças incluem a adaptação ao novo ambiente de trabalho e a cultura organizacional de uma instituição pública, que geralmente diferencia muito da privada.
No setor público, em geral, as coisas acontecem lentamente, não se dispõe de muitos recursos e o fator humano nem sempre é valorizado. Para uma pessoas acostumadas à agilidade e às exigências do setor privado, a adaptação se torna muito mais difícil, pois você está acostumado a um rítmo diferente. Além disso, você encontrará pessoas de diversas gerações, algumas delas há anos na instituição e que não estão dispostas a mudar sua rotina de trabalho ou a aceitar inovações. Infelizmente, essa ainda é a realidade da maioria dos órgãos públicos no Brasil.
Como no setor privado, o conflito de gerações no setor público também existe. Quando falamos em Geração Y, a situação é ainda mais delicada, tendo em vista suas exigências e características inconfundíveis.
O que você acha de mudança do setor privado para o público? Já passou por isso? Comente e colabore com a discussão.
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Sobre o autor:
Bom dia. Primeiramente, parabéns pelo site! O descobri a poucos dias e já acesso-o diariamente. Eu ainda sou funcionário público municipal, encontro-me em licença de 2 anos sem vencimentos, e atualmente trabalho em uma S/A. A mudança foi mto satisfatória, haja visto que a hierarquia e rotina do setor público não me atraiu. O único fato relevante realmente é a estabilidade, mas o salário em nada compensava. Agora, em uma empresa privada tenho toda a prática do que aprendi na faculdade e isso me motiva a aprender cada vez mais, e hoje, objetivo ser Trainee, e não voltar mais para o cargo público municipal. Entretanto, cogito alguns a nível federal dependendo do Plano de Carreira.
@Fernando, Obrigada pelo comentário Fernando. É muito bom saber que blog está conquistando novos leitores a cada dia. As questões relacionadas ao setor público x privado são sempre muito polêmicas e podem-se levantar várias discussões. Vejo que você é um dos exemplos de pessoas que se desencantam com o serviço público. A estabilidade não é mais um fator que mantém os profissionais em seu trabalho se eles estiverem insatisfeitos, buscamos muito mais que isso!
Parabéns pelo texto!
Sou Bibliotecário e fui aprovado em um concurso público aqui em Minas. Ainda não fui nomeado. Entretanto pretendo abrir uma empresa de prestação de serviço em minha área. Fico na dúvida se assumo meu emprego público (que nem paga bem, mas tem estabilidade) ou se abro minha empresa (não é permitido funcionário publico ter em presa em seu nome) e aplico todos os conhecimentos inovadores que aprendi na faculdade.
Abraços.
Obrigada pelo comentário Jefferson. Essa não será uma decisão fácil! Acredito que o melhor a fazer é ponderar e levar em conta quais são suas perspectivas de futuro, o que você espera de um trabalho e qual o retorno que uma ou outra opção trará para você e sua carreira. Faça uma análise de conjuntura das duas situações: assumir a vaga no serviço público ou abrir sua própria empresa. Lembre-se que seja qual for sua escolha você encontrará muitos desafios, mas será muito melhor superá-los se você estiver fazendo o que gosta e satisfeito com sua carreira.
Abraço!
olá.
achei feliz a sua ponderação com relação à “vontade de mudar, inovar” do pessoal que está entrando agora no mercado de trabalho. do mesmo jeito, você poderia ter considerado o fato de que, assim como há empresas no setor privado que estimulam demais o desenvolvimento do funcionário, há aquelas que atravancam qualquer vontade de se fazer as coisas de um jeito diferente, melhor. da mesma forma, há órgãos e órgãos públicos. alguns órgãos e entidades públicas no Brasil são referências mundiais em eficiencia e modernidade, veja o caso por exemplo da receita federal e o recente lançamento do dataprev, que é fruto de investimento e trabalho que não se consegue com servidores “acostumados”. lembro ainda da polícia federal, por exemplo.
é sempre assim… profissional ruim tem em todo lugar, prof. bom também. no final das contas, tem que se escolher bem onde se vai trabalhar tanto no setor público quanto no privado.
parabéns pelo blog!
abraços!
Gustavo, concordo com você, há inúmeras semelhanças entre os setores público e privado. Muito válida a sua lembrança sobre a Receita Federal, além desse exemplo existem vários outros que vem buscando diferencial e investem em novidades, tecnologia e no capital humano.
A escolha de onde trabalhar é muito importante, precisamos planejar nossa carreira, como já foi falado aqui mesmo no blog. Entretanto, podemos errar em nossas escolhas, nesse caso acho que vale um pouco de esforço e dedicação. É importante mostrar que é possível mudar e para melhor, cabe ao novo profissional buscar a inovação, empreender e ajudar a melhorar o seu local de trabalho quando for preciso.
Obrigada por sua contribuição!
Olá Paula! Excelente este blog! Parabens.
Trabalho numa empresa americana a 7 anos e depois de tantos acontecimentos na economia, especialmente a americana, estou um pouco assustado com as mudanças radicais que estão acontecendo lá. Diversas cabeças rolando, pessoas antigas de banco saindo, corte radicais de custos, enfim, uma avalanche.
No meu planejamento de carreira está a continuidade do curso de inglês e uma pós em 2010, entretando, depois de tudo o vem ocorrendo, estou pensando seriamente em me dedicar para concorrer aos concursos públicos. Tenho boas perspectivas de assumir um cargo de liderança onde trabalho hoje, mas não sei se isso acontecerá rapidamente e o quanto ainda posso contribuir para a empresa e assim manter-me motivado, feliz e capitalizado.
Enfim, não sei qual caminho trilhar.
Abraços,
Nilton
olá paula, concordo com seu argumento, sou servidor público na UNIFESP e sei bem do que está dizendo, a estabilidade já não é mais tão interessante assim e as barreiras tiram a motivação de qualquer pessoa, tudo sempre muito lento, mentalidade pessimista e falta de expectativas de ascenção e muito menos de se construir uma carreira, tenho essa função a aproximadamente 4 anos e luto todos os dias para não ser vencido pelo cansaço, nada substitui o senso de reconhecimento e isso é escasso no setor público.
Gostaria de dizer para os aspirantes que trabalho público nem sempre é um sinônimo de pouco trabalho, trabalho com muitas pessoas que fazem plantões, trabalham no fim de semana, feriado e não ganham nada a mais por isso, nem mesmo reconhecimento.pretendo me candidatar a trainee nos próximos anos e sair de licença sem vencimentos para trilhar objetivos mais próximos das espectativas dos jovem da nossa geração.
oi, quem passa em concurso público,automaticamente estando trabalhando em uma empresa privada;quando pede para ser demitido/a empresa é obrigada a fazer sem mais de longas o processo da demissão .
Olá Nilton, acredito que o melhor a fazer é pesar os dois lados e planejar muito bem conforme sua escolha. Você com certeza encontrará pontos contra e a favor dos dois lados da moeda, portanto, cabe a você refletir muito para encontrar o melhor caminho.
Abraço e boa sorte na escolha!
Olá Jean, obrigada pelo seu comentário. Trabalho no setor público é sinônimo de muito trabalho para as pessoas que querem ver as coisas acontecerem e que buscam reverter muitas questões encaradas de maneira errada no serviço público. Nossa busca deve ser constante para alcançar resultados positivos no nosso dia-a-dia.
Abraço.
Letícia, é um direito seu pedir deminssão, entretando, há algumas regras a serem seguidas nessa situação. Sugiro que você consulte a legislação trabalhista para mais informações.
Abraço.
Olá Paula! Também acabei de descobrir o site…de repente, clicando “aqui e ali”, depois de uma pesquisa no Google! Mas foi excelente! Minha vida profissional tá parecida com o parceiro aí acima, o Fernando que escreveu em Maio/09. Sou servidor público municipal também há 6 anos, e, mesmo num cargo de responsabilidade (Fiscal do Município), não estou satisfeito com o trabalho. A única coisa que compensa é a estabilidade, e o plano de saúde…fora isso, mais nada. Muita política, não há valorização pessoal, do fator humano, sentí que o serviço público é realmente uma “máquina pública, automática”. Estou agora disposto a ir também para a iniciativa privada, para a aviação, que é o meu objetivo há 10 anos! Sou formado comissário de voo,e agora está decidido, também me licenciarei do serviço público tão logo seja selecionado por uma companhia aérea, e, durante o período de licença, decido o que será melhor para minha vida profissional e satisfação pessoal. É exatamente o que a Paula disse. E Paula, só uma pergunta: Você sabe me esclarecer se posso mesmo ficar licenciado do serviço público, “suspender a minha contribuição para a previdência pública” neste período, para ser contratado pela inciativa privada? Obrigado!
Em primeiro lugar, parabéns pelo seu Blog. Este assunto é um tanto quanto “delicado” de ser debatido, pois o mesmo gera várias divergências de idéias. Eu por exemplo, atualmente trabalho em uma grande Multinacional considerada uma das maiores no setor de Tecnologia da Informação. Obtive várias certificações de reconhecimento Internacional, as quais me deram o direito de pleitear um cargo de liderança dentro da Empresa. Porém, infelizmente hoje em dia, o Poder Público tem investido alto em salários atrativos para seus novos candidatos a funcionários especialistas. Tais salários têm atraido muitos perfis completamente diferenciados, se for levar em consideração a qualidade de vida, o setor público também sai na frente, devido a seus milhares de benefícios e ritmo desacelerado. Fator contrario à iniciativa privada.
Ou seja, para jovens é excelente uma carreira promissora em uma grande Empresa Privada, pois o mesmo se sentirá desafiado. Porém, para pessoas mais maduras, as quais visam qualidade de vida, tempo disponível para a família e etc.. Estas sim devem recorrer ao Funcionarismo Público. E em questão salarial, ao menos em minha área de Engenharia de Software, O setor público vence entre 30 à 40% em comparação à grandes empresas do setor privado.
Enfim, uma conclusão que eu humildemente pude chegar, é que a melhor carreira depende da sua idade e de suas prioridades. Mas com certeza, se for analisar a fundo o Custo x Benefício, sem dúvida eu marco o meu “x” na coluna: Funcionário Público.
Boa noite.
Olá Igor, obrigada pelo comentário. Com relação a salário e benefícios, quase sempre o setor público apresenta mais vantagens. Acredito que o perfil de cada profissional também conta muito na possibilidade de adaptação ou não ao trabalho no setor público. Portanto, o planejamento da carreira é fundamental no momento da escolha entre optar pelo setor privado ou público. Há alguns meses, conversando com um colega, tocamos exatamente nessa questão de planejamento da carreira levando em conta nossos objetivos e também a questão da idade. Eu entrei para o setor público muito jovem e talvez por isso o início foi um pouco complicado, pois eu busco desafios diários e até mesmo uma cobrança maior em relação a que tenho hoje.
Olá Rafael, obrigada por compartilhar sua experiência conosco. É cada dia mais comum a mudança de profissionais que atuam no setor público para o setor privado. Percebo que a busca por novos desafios e pela realização profissional são fatores que motivam essas mudanças.
Acredito que devemos buscar alcançar nossos objetivos, mas sempre com cautela, analisando os prós e contras. Não acho que o setor público seja um caso perdido, temos inúmeros exemplos bem sucedidos nessa área e cada um precisa fazer a sua parte. Entretanto, se você tem um objetivo maior a ser alcançado e que trará satisfação profissional, siga em frente!
Quanto à sua pergunta, você precisará consultar a legislação relativa ao servidor público do seu município ou estado para obter uma resposta.
Abraço.
Olá Leonardo,
Nesse caso, o interesse é seu em sair da empresa, portanto, você deverá pedir demissão. Consulte as leis trabalhistas ou o RH da empresa onde você trabalha para mais detalhes sobre sua dúvida.